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第10章 分派别内部调整 小心思罗强挖坑 (第1/2页)

“出什么事了,还是大事?”罗强不解的问他。

“具体的也不知道,反正是大事,那边的负责人估计要被换了,你是去哪擦屁股的备选人之一。”

“你这是听谁说的小道消息?”罗强好奇的问他。

“总部那边的消息,谁给我说的你就别打听了,你有个心理准备啊。”

“准备啥呀,现在我就是案板上的鱼,他们是想怎么下刀,就怎么喇呗。”罗强无奈的说着。

又闲聊了几句,挂了电话。

他想着,开市办事处比他的这个莲市的办事处规模大不少,人员也多,市区面积也大,下辖的县区也多,每个月扛的销量任务比也比莲市多,会把自己这个已经过气,不着领导待见的人调到那边去吗?

如果真的是那样,说明他们手里是真没有合适的人用了。

自己家乡牧市在省城北边七十公里,现在自己待的莲市在省城南边八十公里,那个开市在省城东边五十公里,自己如果是能调到开市,那么离家多少也近了点,起码开车能省个几十分钟的路程。

自己眼下是鱼肉,他人为刀俎,虽说很痛苦,可是在没有找到下一个落脚的地方之前,只能忍着。

就好像那天他在梦中,穿越成金老汉劝说鲁达时的话:就是再厉害的好汉,也要有个落脚的地方才稳妥,一个人漂在江湖,何时是个头啊。

更何况自己这个年龄,在这社会上找工作已经不容易了。

时间没到中午的时候,销售部经理老田给他打电话,问他近期的情况,市场上表现,下面团队的情况。

罗强就老老实实地说了。

突然老田问他下面那个主管表现的比较好?

什么意思?咦,有点意思?

罗强明白了,他知道公司估计真是要把他调走了,可是没有合适的人接替他,就计划从本地提拔一个当地员工负责,这是想了解一下他们的情况。

罗强手下三个负责业务的主任,一个是批发业务,还代管着三个县区,这人也是老员工了,和他关系不错。

还有那个负责商超的刺头主任,能力也有,就是和他尿不到一个壶里。

还有一个主任能力水平一般,提拔起来的时间也不长,管理经验还不够。

这会儿上面问罗强的话,就决定那个人可能升一步,他推荐谁呢。

他先说了那个能力水平一般的,说他还需要锻炼时间,又说了负责批发的主任,说他能力比较强,也是老员工,经验也丰富。

最后说了是那个刺头,他有意在老田面前夸奖刺头,说他和自己关系不错,配合度也高,不过业务、管理经验什么的只字没提。

最后说完了,老田告诉他,公司会有调整,估计要把他调走,要他有个心理准备。

听老田这么说,他马上问:“领导,把我调哪去啊,是不是调到牧市啊,最好调到牧市,我照顾家方便了。”

想的美,还想调回家,老田想着。

“调到哪不好说,尽量让你离家近点吧。”老田应付他说着,然后挂了电话。

好吧,能近一点是一点。

他又拿出电话给那个负责批发的主任打了过去,告诉他公司可能会有变化,自己向总部推荐了他,至于成不成,看他自己的造化了。

那主任是直说感谢的好话,约了晚上一起喝点。

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