从5月5号到5月11号，一共天，桑榆每天都是只睡不足6个小时，每天都是见客户，促单，单谈，配合……
到5月12号的时候，已经说不出话来了，声音嘶哑，喉咙痛。
6天会议，她拿了天的开门红，000块钱的奖金，成交客户量是全公司排名第三名，奖金1000块钱，再有另外一个的产品礼盒。
也就是天的成果光是奖金就有了5000块钱，不包括提成方面。
满意的，吴嘉欣奖金也拿了3000块钱。
知道大家辛苦了，颁发完奖金之后，领导人也没说什么，让大家该休息的休息，该下市场的下市场。
桑榆和吴嘉欣都调休了两天，准备在广市休息了，有部分同事是选择了回市场再调休。
下午在公司填写了出差报销单，申请买了16号的车票，之后没事，桑榆和吴嘉欣就在酒店睡了一天，一觉睡到了晚上11点多。
两人都睡得迷迷糊糊的，不知道今夕是何年。
桑榆看了一下手机，有几个未接电话，她新爸妈和哥打的。
看了一下微信，大部分都是问她什么时候去店里的，不是特别重要。
桑榆就先起来刷牙洗脸点外卖。
然后给她爸妈哥回了电话过去。
客户信息哪里说了句不好意思，下店安排让她们跟代理商的老师沟通，会尽快安排启动培训的。
外卖来的时候，吴嘉欣也起床。
桑榆点的是榴莲披萨套餐，配的快乐水。
两人吃着晚饭，聊着这次会议的收获。
这里的收获不单指金钱上的，更多的是公司的盈利模式，方案设计背后的逻辑等等各方面的。
还有就是会议为什么能成功，人为什么能邀约到位……从会议前期的准备到结束，桑榆和吴嘉欣又重新复盘了一遍。
把做的好的地方一一记下来。
再模拟如果是她们开招商会要怎么做，新公司又要怎么改进方案……
等把所有的东西复盘清楚之后，做成思维导图。
透，肯定是没有那么快看透的，有些东西是会随着年龄见识的增长，看到的不一样东西。
桑榆和吴嘉欣也不着急，她们还没正式毕业呢，每天进步，一年就是一大步。
“敬你，没有你，也许我就坚持不下去了。”桑榆快乐水代酒敬了吴嘉欣一杯。
吴嘉欣爽快喝了一口，又回敬回来。
“敬你，如果没有你，也许我早就换公司了。”
桑榆也爽快喝了一个。
吴嘉欣的整体收入没有桑榆高，人能力也确实自己要强上那么一两分。
她嫉妒，总有一天她会超过去的。
嫉妒是一种正常情绪，吴嘉欣目前是能控制这种情绪，不被它影响。
两人喝的差不多，就开始算这次的收入，学习归学习，成长归成长，劳动成功不能辜负。
两人默契没有问对方的收入。
算完就开始看电视，后面林瑞也来接吴嘉欣回家了（林瑞租房）。
这次桑榆提成有将近9万（不包括底薪），美博会上的提成是一次性发的，代理商的不会，会分为三个月发放。
也就是说，桑榆3月的工资可以拿到万，之后每个月收入在2万左右。
回报是真的高。
一年也就两次这样的机会。