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第46章 开门红1000元 (第1/2页)

3月5号很快就到了,顺利接到川、贵两个省的代理商,川省回款都比较稳定,差不多按去年上半年出货回的方案款,不够到时候再补。

贵省则只是吃了一个小方案,这次会有一个1家连锁店的老板过来考察品牌,如果顺利签单合作,代理商再补款。

除了这个1家连锁店的,还有两三个有3-5家连锁店的老板,这贵省的代理商是有点实力,就看最后签约情况,和最后补款了。

桑榆也没有着急,能理解,有点什么都好说,提成总归有机会拿到的。

半天的代理商会议也只是开了两个小时,下午都是美导跟着代理商分析客户沟通客户去了,之前线上针对邀约人做了一遍客户了解,这次还是需要面对面了解一遍。

两个省的代理都带了一个员工过来。川省来的是品牌经理刘静老师。

贵省老师桑榆没有那么熟悉,市场经理比较熟悉,市场经理全程都有帮忙融入团队。

没有合作过,不了解,信任也跟不上,实属很这几场,快速提升信任度,促两张单就好,川省是个成熟的代理商,刘静老师也能独立谈单促单。

桑榆分析完所有的情况,了解完所有顾客情况,就快速选好了目标客户。

两个贵省的单店,老板姐了解《梵》了解的差不多了,促单很快,适合破冰用,这次邀约他们的店家也一起过来了。

明天接待的时候,多露面,拉拉关系,应该很快就可以促单,适合她用来做团队破冰的对象,不过也只是暂定,还需要确认了解到的情况是否属实。

忙完所有的事,三辆大巴车把公司和代理商全部拉到了酒店,所有美导要帮忙布置会场,要演练一遍。

还有就是团队展示走流程。

在明天下午开始接待客户之前,美导和业务团队都是在会议室做团队精神展示,要求不多,精气神,整齐度,气势足。

让人一看就是个铁兵团队,能够很好服务市场的玫瑰娘子军。

本来还有两个团队节目,桑榆节奏感不强,练了很久,不对,被淘汰了,就不用上台表演,只要参与团队展示就好。

其实桑榆也不明白做这些跟能不能服务好市场有什么关系,不过,作为看客,看着公司团队这么整齐划一,精神十足,感觉是不一样。

可能也是公司实力的一种展示。

不喜欢这种模式。

世界分为两种人,一种是创造故事的人,一种是听故事的人。

迟早有一天,桑榆她会创造属于自己的世界规则。

艾,现在还没有能力,别中二了。

桑榆提了提精神,继续跟两位老师联络感情,顺便了解客户到哪里了。

公司在机场那里有大巴车接送客户,不用她们去接送,她们只要在酒店等待即可。

第一车的客户是10:30点到的,在客户到之前,所有的人员已经到自己的岗位,各个电梯口门口都站了公司的员工,做着礼仪的工作。

统一的服饰,佩戴着礼仪带,桑榆笑的脸都僵了。

会议是下午1点开始。

中午换班吃饭。

开会就是累人。

让人兴奋的就是赚钱钱,支撑桑榆的也是赚钱钱。

累虽然累,桑榆精神还是蛮好的。

桑榆在厕所回完她新爸妈新哥哥的微信。继续忙起来。

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